双流镇依托辖区资源建立助企服务中心，通过机构联设、镇园联动、服务联抓，构建共建共治共享的“镇园一体、融合发展”新格局，助力企业跑出发展“加速度”。

一是机构联设，组织共建。围绕园区发展、“三新”党建、职工群众生活难题等进行研究，以深化“磷·居”服务平台为载体，协商共建服务机构，采取重点建、引导建、联合建等方式扩大园区党的组织和工作覆盖，合力解难题促发展。目前，已成立非公党支部2个，覆盖企业6家。

二是镇园联动，管理共治。以需求侧与供给侧精准对接为内核，建立“企业需求链+乡村资源链”双链对接机制，通过整合闲置劳动力等发展资源，不断满足辖区企业生产性需求。以“五联五聚五化”制度为依托，通过人民调解委员会等方式调解企业矛盾纠纷，实现“小事不出企、矛盾不出镇”。联建法务片区，建立从问题收集到处理反馈的全链条服务责任制，为园区提供高效“一站式”法律服务。今年以来，调解企业矛盾纠纷12件，提供法律咨询50余次。

三是服务联抓，资源共享。完善村（社区）与企业联动服务机制，按照“就近服务、方便职工”原则，在凉水井村打造双流“磷·居”管家服务中心，设置职工之家、学习书屋、共享厨房等综合服务阵地，组织干部职工开展好“四员”行动，当好问题信息收集员、民生事项服务员、政策法规宣传员和安全生产教导员，打通企业管理服务“最后一公里”。今年以来，走访重点企业20余家，开展安全专项指导和隐患排查行动41次，帮助100余名职工解决了住宿难题。