为推进应急管理综合行政执法体制改革，打开执法普法工作新格局。今年以来，县应急局就行政执法过程中存在的难点、堵点，进行了全覆盖梳理破解，形成了“抓建制、强业务、重普法”的“破冰”思路，壮大了执法力量、提升了执法业务水平、巩固了执法基础。

一是建强应急管理综合行政执法队伍。在县委编委明确的县应急管理综合行政执法大队人员编制基础上，将局机关具有安全管理专业背景的人员调整充实到县应急管理综合行政执法大队，实行日常监管和行政处罚无缝衔接，实现应急管理全员执法和大监管格局。截至目前，全局设置执法科室8个，在岗人员36人，已有27人取证执法证，其余人员已通过司法厅考试，等待合法证件。

二是狠抓执法人员业务水平提升。把提升队伍素质作为提高执法效能的基础主抓手，以问题为导向，通过集中学和自主学相结合、内部讨论和外部沟通相结合、积极征求专业人士意见的方式，充实完善执法业务知识，全面提升大队整体法务素质。截至目前，参加省市各类业务培训班3次、参加108人次、人均学习72小时，动员参加注册安全工程师学习培训2次、参加34人次、已考取注册安全工程证件3人；组织执法队队员针对每个案件的适用条款、自由裁量、办案程序等方面内容进行分析讨论46次，与市应急管理执法中队沟通交流破解疑难案件4宗。

三是强化执法与普法融合。以“谁执法、谁普法”为根本遵循，召集行政相对人及其主要负责人、安全管理人员、业务人员学习《中华人民共和国安全生产法》，结合现场检查实例，对照法规，以案说法，将普法宣传融入综合执法的全过程，切实增强企业学法、懂法、守法的主动性和自觉性，打通执法人员服务企业的最后一米，以实际行动筑牢全县安全生产坚实基础。截至目前，开展现场执法普法活动1次、参与企业30余家；组织企业主要负责人、安全管理人员及有关业务人员集中学习《中华人民共和国安全生产法》等相关法律、法规、规章等30余次、参与人员2000余人次；组织企业观看《生命重于泰山》专题片60余场次、发放宣传材料10000余份，警示约谈2次，约谈企业9家，约谈人次21人次。